ВОПРОС

Работник принят на работу на 0,25 ставки и работает 2 дня в неделю по 6 ч.

Как определить ему норму рабочего времени? Какая продолжительность рабочего времени у данного работника в предпраздничный день: 5 или 6 ч?

ОТВЕТ:

Норма рабочего времени работника определяется только для работающих на полную ставку. При этом норма рабочего времени может быть полной и сокращенной.

Справочно. Согласно ст. 110 ТК нормальной признается продолжительность рабочего времени, равная полной (ст. 112 ТК) или сокращенной (ст. 113 и 114 ТК) его норме, установленной в соответствии с ТК.

В связи с этим при неполном рабочем времени (0,25 ставки) фиксируется фактически отработанное рабочее время, но не определяется его норма, в т. ч. путем умножения полной ...